Menjadi Unit Penilaian Kompetensi pertama tingkat pemerintah kota/kabupaten yang profesional, inovatif, dan terpercaya.
Memprakarsai dan mendorong inovasi pembangunan sumber daya manusia melalui penelusuran potensi dan kompetensi serta memberikan solusi berkelanjutan bagi pengembangan kompetensi pegawai.